Chez Baum und Pferdgarten, nous créons des vêtements et des accessoires pour des personnes du monde entier. Pour servir pleinement notre communauté internationale, il est essentiel de comprendre et de valoriser la diversité sous toutes ses formes. Nous voulons que toute personne portant Baum und Pferdgarten se sente confiante et belle, quelle que soit son histoire.

Nous nous engageons à bâtir un lieu de travail et une communauté inclusifs où des personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, milieux sociaux, capacités, tranches d'âge et identités de genre se sentent les bienvenues, respectées et valorisées.

Quand les personnes peuvent être elles-mêmes au travail — en apportant leurs points de vue, expériences et convictions — nous collaborons mieux, devenons plus forts et concevons des produits et services plus pertinents.

Nous reconnaissons que la diversité est complexe et en évolution permanente. C'est pourquoi nous nous efforçons d'offrir des chances égales à tous les collaborateurs, présents et futurs, et de promouvoir une culture fondée sur la curiosité, le respect et l'apprentissage continu.

Nous visons un processus de recrutement juste et inclusif, axé sur les compétences, l'expérience et le potentiel des candidats et candidates. Tout en continuant d'apprendre et de nous améliorer, nous travaillons à réduire les biais et à garantir un accès équitable aux opportunités dans l'ensemble de l'organisation.

Construire une famille Baum diverse et inclusive est un cheminement constant — que nous entreprenons avec humilité, responsabilité et soin.